适合小二郎（潍坊）餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  工程建设施工企业质量管理规范具体实施解读（50430）

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  美世在线课堂——人才管理学习包

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  中华人民共和国统计法实施条例解读

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  Photoshop零基础极速操作入门（初级）

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• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 赢销的万能钥匙
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• 跨部门沟通障碍的四种问题
• 领导作用
• 第八章
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 懒人排版：用SmartArt，让PPT自动排版
• 章节4
• 7.关键业务流程内审实务
• 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
• 模块八：有效沟通
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• 情绪管理和冲突管理
• 企业内部控制
• 情绪制胜术，出手就好使
• 发刊词
• 推论统计实例
• 3.财务BP与信息化
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%