适合上海凰挚科技合伙企业（有限合伙）的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 主流架构模式演进之路
- 订单服务重构、wire进行ioc控制
- 国际贸易结算
- 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
- 有哪些工具可以保障合同的履行
- 章节4：经营之道
- 用图形展示数据透视表数据(下)
- 等候服务的优化秘籍
- Es+HBase仿百度搜索引擎项目
- S00 这样做统计，简单又轻松
- Spark及其生态圈概述
- 5S管理
- 模块一：人才与组织发展概论
- 工作总结：工作干得好不好，写出来才算数
- “客”篇——服务营销落地系统
- 模块四、借势造势篇
- PPT实用打印技巧
- 更加灵活地进行报表打印
- 演讲倒计时：第5天
- 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
适合上海凰挚科技合伙企业（有限合伙）的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
关苏哲
擅长领域：高层管理者,中层管理者
从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
推荐名师
邓宏
擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
适合上海凰挚科技合伙企业（有限合伙）的企业培训系统
more >- 绚星会议
支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音
- 企业学习平台
分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 批量调整学分
学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- OMO培训
通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 试卷批阅管理
以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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