适合杭州古余网络科技有限公司的企业培训课程

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  安全生产制度建设与执行

  • 在线课
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  数字化转型50问

  • 在线课
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  Excel实用窍门

  • 在线课
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  大客户销售实战策略与技巧：掌握销售“九字真经”

  • 在线课

• 区块链技术初探
• 2.企业风险事件与内部控制解析
• Word-02 活动策划书，这样做简单又有范
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 智能网联汽车专业课程信息化教学资源应用
• 模块一：发现问题
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• S04 数据统计出错找原因
• 三、大客户的常见反馈方式
• 精细化运营 推动业绩持续增长
• 找到自己的方向
• 并战计
• 了解自我和他人
• 精准预算览全局
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 情绪管理
• 条件格式技巧合集
• 实时OLAP引擎之ClickHouse
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 组织进化路径：从红色到橙色再到青色

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%