适合北京宏源立达科贸有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 预算篇—CFO思维让预算不再难
- 药企线上品牌旗舰店打造及高效运营
- 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
- 国际货物运输
- 成本控制
- 政府补助税会差异协调管理
- SQL与Tableau结合——任务二
- 第一章 国际化经营战略—战略概述
- 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
- 结语：优秀管理者十项修炼
- 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
- 听故事，学体系—标准附录介绍
- 合理补充维生素，科学提高免疫力
- 第四部分 区块链的未来
- Excel-09 高手必会的函数速算技巧
- PPT主题，让风格统一起来
- 投资银行服务的崛起
- 信息安全概念
- 章节2 选人-部门经理如何有效选对人
- 数据透视表之项目组合
适合北京宏源立达科贸有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明
擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景：云学堂资深讲师
推荐名师
黄晓君
擅长领域：职场技能
从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合北京宏源立达科贸有限公司的企业培训系统
more >- 培训题库管理
创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 培训社区运营
满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
