适合湖北美尔雅房地产开发有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

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  长三角区域一体化中的安徽作为

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  Excel数据处理技巧

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  人才培养项目系列课

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• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 三、大客户的常见反馈方式
• 项目管理基础
• SQL视图
• 5.全寿命周期成本之思维
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 创建演示文稿的技巧
• 第26章 案例24：事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
• 理解大局：会计学中的为什么、是什么、何时用、多少钱
• Android UI核心组件剖析与实战
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 变革管理
• gin快速入门
• 主题二：食品安全管理
• PPT-04 团建相册，你得懂点多媒体处理
• 绩效评价
• 解决方案销售核心
• 新场景
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 导入：管理的常识

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%