适合武汉嘉惠尔置业有限公司的企业培训课程

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  公文写作实战精讲

  • 在线课
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  解决方案销售

  • 在线课
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  前端高手养成计划-从前端到后端，全栈开发大型项目

  • 在线课
• 

  互联网+企业如何成功?

  • 在线课

• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 项目执行：项目日记
• 解释保健品的种类及如何避免入坑
• 课程简介：欢迎学习
• 第5章 Python基础语法
• 结语：有效是必须学会的
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 环境标志产品认证流程解析
• 架构首页分类模块
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 直播认知篇
• 数字化转型原版进阶
• 用视觉助力职场
• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 三层代码结构
• 发刊词
• 精细化运营 推动业绩持续增长
• 商业战略：三种竞争战略
• 4.人力预算分析模板设计

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%