适合福建五环实业有限公司的企业培训课程

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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

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  非财务人员的财务管理

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  巧用Excel进行行政人事管理

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  视同工伤的情形2——维护国家利益、公共利益受伤

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• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 模块二：流程
• 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
• 【战略创新】以现代管理理念雕琢传统工艺
• 商业战略：三种竞争战略
• 入门篇
• 顾问式销售概论
• Spark Streaming入门
• 坚定自信
• 民营企业改制业务之法律风险及预防
• 第八章 文档安全与批注修订技巧
• 上市公司如何发行可转换公司债券
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 1.股权基础知识篇
• ChatGPT培训实战
• 市场营销：基本介绍
• 基础管理才智
• 五、会兵法：创新十大战略兵法
• 合理补充维生素，科学提高免疫力

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%