适合深圳市润声投资股份有限公司的企业培训课程

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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

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  绩效管理

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  环境管理体系14001

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  健康中国行动之六：健康环境促进行动

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• 营销优化-精准触达的内容营销
• W07 拒绝复制粘贴，个性化文档批量作
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 市场营销：一个动态的概念
• 目标与关键成果法（OKR）
• 发刊词
• 第七板块：如何成功实施IPD
• 第 6 章：决策的要素
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 知识萃取
• 模块四：班组长的质量管理
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 发刊词
• 销售谈判
• 章节1
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• Flink部署及作业提交
• 乙肝和肝癌的关系

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%