适合协铠自动化系统科技（上海）有限公司的企业培训课程

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  财务绩效评估设置与管理

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  透过结构看销售技巧--从优秀销售员到卓越销售精英

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  透过结构看问题解决

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  携手中国优秀企业共同迈入商业学习2.0时代

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• S05 数据可视化有套路
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
• 七、把握数字化时代的颠覆式创新机遇
• 销售基本策略
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 职业价值观也是需要排序和取舍的
• 坚定自信
• 理论导入
• 演讲从未结束：案例篇
• 模块七：人才开发
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 第24章 编译原理入门
• 审计沟通情景案例分析2
• 绩效评估
• 主题四：食品安全控制
• 智能网联汽车线控制动系统装配、调试与检修
• GJB9001质量管理体系标准背景
• 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
• 谈判技巧：谈判的类型
• 学习rocketmq实现幂等性机制等

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%