适合石家庄金钥匙房产经纪有限公司鹿泉西部峰景分公司的企业培训课程

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  成就一生的首要能力：高效沟通

  • 在线课
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  企业如何应用AI技术

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  数字化营销七大模块-（5）数据驱动下的社交媒体

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  从压货到动销：驱动渠道销售的生意策略

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• 口头表达技巧
• 发刊词
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之三
• 销售谈判
• 模块一：管理认知
• 人员团队管理
• 七、设计思维流程--制作原型与测试
• 5.0 改善 Improve
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 分布式日志收集框架Flume
• 主题一：食品安全法规
• 2.财务模型之二：基于多维关系的矩阵模型
• 6.合同成本、合同资产与合同负债
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 第8章 文档中的查找替换到底有多强？
• 第12章 分析消费行为
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型，轻松驾驭AI工具
• 模块二、认知干预篇
• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

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