适合南京曼卉科技有限公司的企业培训课程

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  Excel2019动态Dashboard仪表盘看板设计教程（中级）

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  职场“过劳肥”，你中招了吗？

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  全栈新媒体-企业新媒体知乎生态运营

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  职场软技能系列课程

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• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 定期工作
• 第47章 课程总结
• 4.股权激励方案税收疑难问题
• 数字管理模式的创新产出与绩效
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 一、项目管理的核心概念
• 向上管理
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 第二章 应对压力 塑造心理韧性
• 发刊词
• 第五章：销售人员激励
• 业务增长阶段：产销联动-内容营销赋能
• 【第4章】表格的插入与格式调整
• 选择正确的模型
• ChatGPT招聘实战
• 第一章 总则
• 第7章 数据结构之“栈”
• 章节3：数据可视化组件
• 如何设计区块链商业模式

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%