适合东盈众合（北京）科技服务有限公司的企业培训课程

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  职场制胜“妙招”大解密之三步教你脱离领导依赖症

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  推动黄河流域高质量发展

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  脊梁正，不生病之颈椎胸椎病的误区

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  如何有意义地设置中层管理者课程

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• 企业管理：基本介绍
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 场景及企业应用
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 一、创意的由来
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 数字管理模式创新的体系
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 章节5
• 压力处理法
• 团队评议：团队远航平衡器
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 模块二：角色认知
• 资产负债表分类和所有者权益
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 第5章 需求落地第1步：搭架子
• 提升绩效的责任者
• 学成“下山”

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%