适合上海吉杰房地产经纪有限公司第五分公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
- 移动平均模型（MA）
- 应收帐款管理中常见的法律问题
- 难点突破篇
- S06 透视表，数据分组有诀窍
- 获取好感度
- 五、项目收尾过程
- PPT-01 PPT篇课前导读
- 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
- 日期时间函数的运用（上）
- 基础管理才智
- 12.风险导向内部控制测试方案设计
- 招聘计划
- 模块四：班组长的质量管理
- W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
- 3.内部控制审计的地位
- 高效操作：PPT制作效率提高10倍
- 商业战略：聚焦企业内部
- 市场营销：营销组合之促销决策
- 分析要因
适合上海吉杰房地产经纪有限公司第五分公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上
擅长领域：生产制造行业
从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
安秋明
擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景：云学堂资深讲师
适合上海吉杰房地产经纪有限公司第五分公司的企业培训系统
more >- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
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66%
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100+
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