适合朋友圈咖啡（北京）有限公司的企业培训课程

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  生产性振动的危害与防范

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  赢得时间的妙计系列课

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  数字时代的企业增长战略

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

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• 2.库存降本管理与供应链
• 5.生生不息：洞察资金背后的规律
• 领导的作用
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 持续推动经营增长
• Flink Table API&SQL编程
• 标准介绍-理解工时、薪酬
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型，轻松驾驭AI工具
• 投资银行：相对估值与杠杆收购
• 无用的体系两张皮，使用的体系得永生
• 第21章 表格原来是万能的排版神器
• 投资银行追求的策略
• 第一章：实践篇
• 章节1：数据的导入和清洗
• 全栈实现 JWT 从入门到当当书城深入实战应用+JWT 系列难题解决
• 推论统计实例
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 图像修饰——【修图】

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%