适合玉溪丽新有餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  领导力修炼：高效管理十八步

  • 在线课
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  Excel那些数据的小事儿

  • 在线课
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  绿色产业发展的风向标—中国环境标志

  • 在线课
• 

  企业文化建设与造势传播|企业文化

  • 在线课

• 项目执行：问题管理
• 初识Flink 第1章
• 口头表达技巧
• 1.0 六西格玛概论
• 13.内部控制测试的实施与内部控制审计的组织
• 数据输入那些事儿
• 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
• Flink高级进阶之路
• 客户关系管理
• 资本资产定价模型
• 时间管理
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 优质企业演示文稿十大准则
• 介绍
• 基础管理才智
• “多方论证”方法的理解和运用
• 投资银行服务的崛起
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• 数字管理模式创新的体系
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%