适合北京亚太可建钢结构技术研发有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 五、数字化时代企业增长路径:建立用户亲密
- 3.销售与采购预算分析模板设计
- 先导篇
- 入库收货
- 向OKR要效率-人人都需要一个OKR
- 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
- HACCP七大原理之实施危害分析,确定关键控制点
- 达成卓越
- 演讲倒计时:第10天
- 6、变现篇:6种变现模式实战方法,轻松实现账号盈利
- 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
- 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能(上)
- 支持
- 发刊词
- 章节3
- 王牌销售谈判-发刊词
- 实战:亿级电商订单系统-整体技术架构设计
- 智能网联汽车底盘线控系统装配与调试
- 计划篇
- 租赁准则应用指引
适合北京亚太可建钢结构技术研发有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
推荐名师
邱伟擅长领域:经验萃取
从业背景:“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发:培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取:将优秀经验转化为绩效成果》作者
适合北京亚太可建钢结构技术研发有限公司的企业培训系统
more >- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%