适合南京乐服智慧科技有限公司的企业培训课程

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  快乐工作随身学系列

  • 在线课
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  职场宝典——打造完美个人品牌

  • 在线课
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  “一带一路”法律实务

  • 在线课
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  企业数字化学习体系运营规划

  • 在线课

• ClickHouse内置函数精讲：详解ClickH
• 控制计划中的产品和过程特性
• 党的百年奋斗的历史意义
• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• 演讲倒计时：第5天
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 发刊词
• grpc和protobuf进阶
• 角色认知
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 坚定自信
• 模块三 建立团队信任的基石
• 课程介绍
• External Data Source
• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 模块二：流程
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 9.预算的监督、检查与调整

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%