适合吉林省老岭城餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

  • 在线课
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  内审沟通方法与技巧

  • 在线课
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  合并报表编制与特殊事项处理

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：建系统

  • 在线课

• 聚宝盆式的领导者
• 销售提问力-有效提问
• 实操篇
• 抓基础
• ASAM OpenX系列标准体系介绍
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• 第16章 案例12：打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
• 项目管理-管理变革案例
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告
• 数字运营
• 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版，高通用】
• 开发规范和go基础扩展
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 第二模块：按需选才
• 口头表达技巧
• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 三、领导力提升
• 11.风险导向内部控制审计该如何切入

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%