适合山东晓渝生物科技有限公司的企业培训课程

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  姜上泉：精益运营

  • 在线课
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  透过结构看客户思维

  • 在线课
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  新零售模式中的数据技术：（二）大数据分析

  • 在线课
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  线上营销全通关 - 获取流量新思路

  • 在线课

• K均值聚类
• SparkSQL愿景
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 第二周：认知的升级
• 采购四级降本：商务降本
• 第一部分 从互联网到区块链
• 智能座舱开发数据采集工具介绍
• 客户关系管理
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 第21章 加餐：彻底搞懂前端性能监控和优化
• 第17章 深入工程化脚手架插件机制+Vue插件开发
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之三
• 移动设备、加密与变更管理
• 为什么要提倡预防医学
• 高质量的沟通者
• 发刊词
• 国企混改的基础理论

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%