适合兰州滨湖假日酒店有限公司的企业培训课程

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  采购销售合同管理与税务风险防范

  • 在线课
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  引领经营的商学院建设

  • 在线课
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  职业病防治

  • 在线课
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  工伤认定程序

  • 在线课

• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• log日志包设计
• 中企赴英国投融资精要(上)
• 邮件合并与制作证书技巧
• 突发心脏病如何急救处置
• 时间管理
• 章节4：数据可视化呈现
• 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
• 7天极速掌握Scala语言
• 审计沟通情景案例分析1
• 销售谈判
• ast代码生成工具开发
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 3.工资薪金的风险防范
• 图表实用高级技巧
• 模块二：设计篇
• 活动运营套路比创意重要
• 模块三、根因探究
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%