适合晋江亿米房地产代理有限公司的企业培训课程

• 

  汽车路噪控制：理论与应用

  • 在线课
• 

  OMO-《卓越经理人领航》-24版
• 

  10小时入门大数据

  • 在线课
• 

  公务礼仪之享用酒水

  • 在线课

• 模块十 跨部门项目协作
• 新能源汽车电力电子技术课程解决方案
• 绩效评估
• 项目管理-项目组织
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 服务现场
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• 经营篇—CFO思维打造管理者经营能力
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 实战：亿级电商平台订单系统——需求分析
• 资本市场：股票资本市场
• 6.投资有道：洞察投资背后的规律
• 项目管理基础
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• 角色升级：从管理到领导的转型
• 第八章 文档安全与批注修订技巧
• 综合管理
• 时间管理

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%