适合杭州瑞治科技有限公司的企业培训课程

• 

  工伤认定的原则

  • 在线课
• 

  推动业务目标实现的OKR工作法

  • 在线课
• 

  Java全栈工程师

  • 在线课
• 

  《结构执行力-透过结构看目标计划与执行》

  • 在线课

• Flink中的Time及Windows的使用
• 协同资源
• 章节4
• 民营企业改制中的法律服务
• 从0到1，搭建社群体系
• 找对人--大客户政治地图
• 绩效执行与沟通
• 加密货币背后的原理
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
• 销售业务管理解码-发刊词
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• 市场营销：一个动态的概念
• 【第2章】文本录入与格式设置
• 第七板块：如何成功实施IPD
• Python语法进阶
• E08 数据统计：真的可以很轻松
• 基础管理才智
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%