适合北京烨晶科技有限公司的企业培训课程

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  营销升级：（一）全域营销升级

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  人在职场　心能做主

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  人才进化论三部曲：性格揭秘、认知升级、能力锻造

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  如何写一份出海营销方案(拿来即用模版)

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• 商业战略：波特的五力模型
• 好好说话！表达高手才是社交高手
• 神奇魔法——【滤镜】
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• 口头表达
• 引流篇
• 绩效计划与目标设定
• 第20章 模式匹配
• 实战：亿级电商订单系统-海量数据架构设计
• 执行力
• 销售信任力-内在修炼
• 第31章 计算机图形学初级
• 新能源汽车电力电子技术课程解决方案
• 5.一家科创板IPO财务准备案例
• 5.预算编制
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• 万能配色：好用又简单，轻松让PPT拥有高级感
• Java SpringBoot API打造高级电商
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《产品思维力》
• 企业全栈新媒体微博生态运营

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%