适合湖北宏威物业服务有限公司的企业培训课程

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  质量管理系列-质量工程师基础

  • 在线课
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  解读社会保险欺诈案件管理方法

  • 在线课
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  4S店服务顾问实战课

  • 在线课
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  GJB9001质量管理体系

  • 在线课

• 把能力建在组织上-引言
• 收入与建造合同准则应用指引
• 体系篇
• 用图形展示数据透视表数据(下)
• 监测和控制阶段
• 正确地销售策略
• 什么是审计沟通
• 避免陷入汇报工作的误区
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 导入：管理的常识
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 模块九 职场人际沟通协作
• 第四章 国际化经营策略—业务策略
• 第八章 文档安全与批注修订技巧
• 通知：小小通知都不会写，还谈什么怀才不遇
• 准备期Start
• 第四部分：财务组织变革与领导力转型
• 第4章 入门到进阶：系统玩转分布式计算框架MapReduce
• 第5章 文档排版之魂——样式
• 三层代码结构

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%