适合苏州思乡百味餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  医药顾问式销售

  • 在线课
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  火灾事故避险与逃生

  • 在线课
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  高净值客户经营四步骤-个险版

  • 在线课
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  如何成为优秀的项目管理经理

  • 在线课

• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《沟通有情商》
• 团队管理
• 第六章 版式设计与美化篇
• 项目管理-管理变革案例
• 基础管理才智
• 找到自己的方向
• 赢得信任
• 项目管理基础
• 短拜访实施
• 模块二、打通安全管理最后一公里
• 章节3：“管”理团队
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 如何利用数据做好运营工作
• 为什么我的薪水停滞不前
• 范围及规范性应用文件
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 产品设计
• 4.0 分析 Analyze
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%