适合北京琼琼科技有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之三：全民健身行动

  • 在线课
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  团队领导艺术系列课

  • 在线课
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  内部审计

  • 在线课
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  合伙人制度：解决99%合伙难题/股权课

  • 在线课

• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• 第33章 组件平台开发
• 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
• 4.企业经营常见财务预警指标
• 6.对接绩效
• 环境标志审核要点（年度监审篇）
• 走进移动端架构师
• 情绪管理
• 发刊词
• 第二章 文本与字体艺术篇
• 区块链与全球科技巨头
• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 应收帐款催收的基本原则（十一招式）
• 自我管理
• 开篇：理解高层管理者
• 实战：亿级电商订单系统-高并发架构设计
• 经常售前故事，从此开始
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%