适合江西诺大电子信息技术有限公司的企业培训课程

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  Word2019　职场文档高效排版（中级）

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  透过结构看客户思维

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  学点销售心理学，快速成为高业绩销售精英

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  工伤劳动管理——工伤职工劳动关系的解除和终止

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• 本方签约主体如何考虑和选择
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
• S08 年终总结PPT应该这样做！
• 改进
• 第8章 项目实战一：理解业务与数据
• 一、项目管理的核心概念
• 线程与线程池核心技术
• 测量资源、知识与能力管理
• 开篇：有效管理模型
• 时间管理
• 从0开始理解rpc和grpc
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 场景及企业应用
• 员工能力和意识的培养
• 大客户策略开发与数据化精准维护
• 准备期Start
• 第3课：AI导师：DeepSeek助力你成为业务精英
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 第37章 案例31：自定义视频播放器【HTML5进阶】
• 章节1 基础招聘能力提升篇

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 制造业

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