适合上海杨余网络科技有限公司的企业培训课程

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  “两新一重”

  • 在线课
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  业务经理人力资源管理的7个角色

  • 在线课
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  生产安全事故报告、调查处理及预防措施

  • 在线课
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  企业抖音内容策划课程

  • 在线课

• 一、项目管理的核心概念
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 运行
• 知乎运营规则
• 早晚会与透明化建设
• 优先之选——【选区】
• 医药电商渠道管控与有效维价
• 物业行业安全管理（续）
• 银行新员工服务营销技能提升
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 第3章 从0开始学SQL
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 体态与健康2
• 模块一 管理者角色转型
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 项目管理基础

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%