适合宜宾源集科技有限公司的企业培训课程

• 

  TWI班组长综合管理能力提升

  • 在线课
• 

  工伤保险待遇申领

  • 在线课
• 

  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

  • 在线课
• 

  让你的PPT更加出彩——视觉呈现篇

  • 在线课

• 复式记账及课堂练习
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
• 人在职场漂，如何不挨“刀”
• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 支持
• 绩效评价
• 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班
• Spark SQL扩展和总结
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• TPM概论与八大特征
• 数据科学的职业
• 章节1：角色认知和思维模式
• 职业仪态礼仪
• 新物种
• PPT-04 团建相册，你得懂点多媒体处理
• 知己知彼 开启旅程
• 开发技能拓展
• 数据库、SQL和MySQL概览

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%