适合上海婕熙生物科技有限公司的企业培训课程

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  从时间管理到精力管理

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  腿部三板斧：中基层管理者的“必修课”

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  《中华人民共和国劳动合同法》解读

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  满分投标文件编制策略

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• 重新认识幸福
• 跨部门沟通的现状认知与问题把脉
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 性格密码：识人识己 育人用人
• 成为高手必须要了解的域和宏
• MSA分析的时机、对象和方式
• 简介
• 表格处理与图文混排技巧
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 成本利润一手抓
• 新能源汽车产品工程设计
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 第4章 PyTorch基础知识必备张量
• 开发技能拓展
• 第15章 用户系统设计与实现
• 第3章 入门到进阶：系统玩转分布式文件系统HDFS
• 短拜访实施
• 有效实施
• 劳动人事争议制度的发展历程及目标
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%