适合北京宏达安泰医药科技有限公司的企业培训课程

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  高净值客户经营四步骤-银保版

  • 在线课
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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
• 

  “互联网+”物流

  • 在线课
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  业财融合：价值的创造与维护

  • 在线课

• 定价和收款的商务谈判
• 实战：亿级电商系统-高性能之异步架构设计
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 租赁准则应用指引
• Android必备Kotlin核心技术
• 清算程序与破产程序的衔接
• 客诉管理机制全剖析
• 第3章 案例1： 仿百度图文列表实战【HTML篇】
• Excel原来可以这样玩
• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 整体总结回顾
• 做对事--取得关键人的支持和信任
• 第14章 零基础：为什么大数据编程首选Scala语言
• 了解自我和他人
• 模块二：组织战略打造建设
• 第三关：规划蓝图
• 实时OLAP引擎之ClickHouse
• 模块三：机会型问题的分析与重构
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%