适合上海长物网络科技有限公司的企业培训课程

• 

  结构化分析流程

  • 在线课
• 

  财务BP业务构建

  • 在线课
• 

  五招远离鼠标手

  • 在线课
• 

  工伤认定的原则

  • 在线课

• 第17章 部署 以及 CI/CD
• 市场营销：长期的营销战略
• 用图形展示数据透视表数据（上）
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 主流架构模式演进之路
• 其他管理
• 三、大客户的常见反馈方式
• 小福利激活医药电商高价值用户
• 财务分析指标
• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 第一章-组织变革与组织学习
• 项目管理基础
• 如何选择和考虑企业的法律形式
• 3.内部控制实施实例与解析
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 班组团队管理
• 必备基础知识-区块链技术前序
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 1.战略成本管理与供应链

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%