适合成都云野科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 发刊词
- 第三章-培训赋能业务发展
- 国企混改的风险预防
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
- 研发管理
- 15.内部控制审计实际操作案例
- 模块一:班组长的自我管理
- 市场营销:建立营销战略
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
- 点燃员工服务热情的管理魔法
- 坚定自信
- 学习rocketmq实现幂等性机制等
- 突破情绪的迷障
- MS012
- 基本数据库术语
- 智慧领导终极思想
- Python介绍
- 人才发展
- 订单和购物车微服务
- 策划
适合成都云野科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >适合成都云野科技有限公司的企业培训系统
more >- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%