适合北京博瑞旺达科技有限公司的企业培训课程

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  培训人的逆袭体系建设的平衡之道

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  如何抓住TikTok的流量风口?

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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  企业和个人消毒用品指南

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• 第18章 Redis 数据库深入应用
• 计划流程法
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 发刊词
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（上）
• 了解自我和他人
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• 3.采购销售合同中的管理风险防范
• 高级统计方法
• 3.财务BP价值创造
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• 清算程序与破产程序的衔接
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 模块二 树立威信
• 第五章 图表与表格设计篇
• 第九章 动画特效多媒体篇
• 实战：表格打印其实不麻烦
• 数据科学领域的不同准则
• 职场驾道《美好商业+AI应用》发刊词

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%