适合广州市达源物业管理有限公司的企业培训课程

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  财务RPA数字化管理

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  战略是管理者第一工程：观全局

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  训练营-《玩转数字化学习项目设计》2024版
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  公共安全配套制度建设

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• 第18章 案例15：用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 第三部分 区块链助力企业数字化
• 商标申请注册前，为什么要进行查询检索
• Flutter混合架构原理剖析与应用
• 尿酸高会带来哪些后果
• 1.合并财务报表编制的相关理论
• PPT-08 排版美化，这样又快又好
• 思路结构先行，效率高、效果好
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 第10章 构建用户画像
• 全文检索引擎Elasticsearch
• 4.解决问题的逻辑
• 信用评价分析和综合运用
• 第二章：战略
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 情绪管理
• 3.新金融工具准则对盈余管理技术手段深度解析及风险
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%