适合上海逸享网络技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
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- MS003
- W09 传递文件老出错，格式转化了解一下
- 模块二：绩效型问题的分析与重构
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- 质量管理系列-质量工程师基础
- 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
- 团队决策：团队方向稳定器
- 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
- 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
- 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
- 第4章 数据可视化利器 Tableau
- Excel-07 核对数据，5分钟搞定3小时工作量
- 什么是真正科学的预防医学
- 发刊词
- 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
- 时间管理
- 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
- 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
- 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
适合上海逸享网络技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
夏冰
擅长领域：知识管理
从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
推荐名师
郑磊
擅长领域：中层管理者
从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合上海逸享网络技术有限公司的企业培训系统
more >- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- 在线培训考试系统
试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析
- 教育录播系统
完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库
- 企业学习平台
分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效
企业培训行业案例
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400+
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