适合宁波鑫懿宸汽车配件有限公司的企业培训课程

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  积极协同

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  专业销售学习包1-4用赢销思维，从销售困境破局

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  海尔转型靠的是人人当创客

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  公务礼仪之电子信函

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• 呼叫应答
• 实战：亿级电商订单系统-设计评审与验证
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 基础管理才智
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 数据透视表值显示方式运用技巧
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 抓住本质，看清会议
• 日期时间函数的运用（下）
• 体系搭建篇
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 4.采购销售合同中发票风险点及防范策略
• 社群运营篇
• 稳定性优化
• 市场营销：一个动态的概念
• 口头表达技巧
• 第四章
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 团队评议：团队远航平衡器
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%