适合广州漆彩虹科技有限公司的企业培训课程

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  企业业务流程中的证据链管理

  • 在线课
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  ISO22000食品安全

  • 在线课
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  提升职场工作效率的五大管理工具——SMART原则

  • 在线课
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  《结构执行力-透过结构看目标计划与执行》

  • 在线课

• 移动平均模型（MA）
• “同步工程”的理解和运用
• 客户管理
• 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
• Java SpringBoot API打造高级电商
• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• 客户管理
• 项目管理基础
• 企业管理：组织职能
• 第一部分｜导入：认知聚势行动方法论
• 资本市场：股票资本市场
• 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践
• 变革管理
• 3.财务BP价值创造
• 会议纪要：告别流水账，这才是领导想看的会议纪要！
• 第一章
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 抓支部
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 如何管理不服从的员工？ —— 严谨又实用的员工手册

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%