适合中际鼎盛(上海)工程技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 管理自我
- 容器,go编程思想
- 基础管理才智
- 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
- PPT快速版式设计
- 精准开发—课程设计与开发
- 拟上市公司常见财务问题与被否原因解读
- 释放身体压力:身体减压与体能训练
- 市场行动篇
- 基础管理才智
- 章节4:“领”导团队
- 第三部分: 如何进一步拓展职场人脉
- 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
- 第8章 初始互联网商业模式
- 口头表达技巧
- 部分中西药和食物同食会危害健康
- 日期时间函数的运用(下)
- “四象限工作法”:别让瞎忙害了你
- 电商渠道 打造你的新零售矩阵
- 恶意侵权,可能面临惩罚性赔偿恶意侵权,可能面临惩罚性赔偿
适合中际鼎盛(上海)工程技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
推荐名师
武宝权擅长领域:销售人员
从业背景:人力资源管理硕士,资深管理顾问
适合中际鼎盛(上海)工程技术有限公司的企业培训系统
more >- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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