适合曾特纳（四川）科技有限公司的企业培训课程

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  机关事业单位养老保险制度解读

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  结构化分析流程

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  企业转型成功凭什么是你

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  高颜值视觉笔记，画出你的职场答案

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• 精准开发—课程设计与开发
• 第41章 案例35：慕课网移动端首页制作【布局】【移动端网页】
• 1.合同订立的原则及法律风险防范
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 多元思考完美结果呈现
• S01 职场数据做报告，图表基础要记牢
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 应急管理如何合规
• 现金流量在经营中的作用
• 高效培训的实战方法
• 发刊词
• 第二部分：共享财务
• 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
• 五、会兵法：创新十大战略兵法
• 坚实基础——认知篇
• 章节7：有效激励
• 发刊词
• 9.风险导向内控体系的构建

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%