适合晖达电子（天津）有限公司的企业培训课程

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  领导力随身学系列

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  职场随身学系列

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

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  消费者购买心理的八个阶段：营销高手的基本功

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• 第七板块：如何成功实施IPD
• 小福利激活医药电商高价值用户
• 外企如何在境外发行绿色金融概念的美元优先票据
• 智慧领导终极思想
• P09 排版美化，按这四步走简单又高效
• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• IOC架构设计
• 体系策划
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 模块五：执行控制
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 投资银行：相对估值与杠杆收购
• 逻辑设计篇
• 担当力
• 准备期Start
• 拿下图片表格，晋升排版达人！
• E08 数据统计：真的可以很轻松
• 物业行业如何推行ISO9000
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
• 四、选择绩效干预措施

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%