适合辰衡健康科技（上海）有限公司的企业培训课程

• 

  构建更加有效的区域协调发展新机制

  • 在线课
• 

  跟华为学管理

  • 在线课
• 

  Outlook职场邮件日历高效管理（中级）

  • 在线课
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  科技工作者的诚信建设

  • 在线课

• 国企混改的风险预防
• 有效实施
• 第四模块：知人善任
• 王牌销售谈判-发刊词
• 3.年度目标确定
• 第1章 电商产品经理技能进阶（实战前必备的产品素质）
• 模块一：确定篇
• 培训调研
• 第五章 商业环境适应与优化
• 主题四：食品安全控制
• 颈动脉斑块会提示哪些风险、结节的生成及危害
• 第18章 编辑器组件图层面板功能开发
• 15.内部控制审计实际操作案例
• Word与PPT协作办公技巧
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 第9章 项目实战二：模型训练与优化
• 投资银行活动的四个主要领域
• 个人与商业网络拓展：获得成功
• 监控神器Zabbix

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%