适合上海高世科技有限公司的企业培训课程

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  提升职场工作效率的五大管理工具——SMART原则

  • 在线课
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  销售管理加速营

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  新任经理人十项修炼（2021新版）

  • 在线课
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  冲突管理

  • 在线课

• 6.跨部门沟通中的非职务影响力
• 未正确使用注册商标，不但违法还可能侵权
• 口头表达技巧
• 章节7
• 数字营销
• 国际贸易结算
• 持续性提效“三步法”
• 体态与健康2
• 商业索赔
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 实时数仓-Kafka Eagle+DS
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 安全开发如何控制
• 产品设计
• 什么是真正科学的预防医学
• 销售谈判
• 12.风险导向内部控制测试方案设计
• 团队管理
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 第五章 仲裁监督

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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• 餐饮

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