适合大连钧丽餐饮娱乐有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 开篇：有效管理模型
- 数据透视表高级技巧
- 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
- 三：创造机会滋生的土壤
- 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
- 5.专业能力2：保驾企业经营安全
- 先导篇
- 轮胎噪声
- 运用正确逻辑，解决管理疑难
- 第2课：AI顾问：人工智能新思维，谁先升级谁跑得快
- 懒人排版：用SmartArt，让PPT自动排版
- 如何预防糖尿病及其并发症
- 效率管理
- 项目规划：成本
- 专栏及盐值的作用
- 把能力建在组织上-引言
- 高效培训的实战方法
- 第14章 电商APP产品设计
- 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
- 模块一：人才与组织发展概论
适合大连钧丽餐饮娱乐有限公司的企业培训讲师-内训师
more >
适合大连钧丽餐饮娱乐有限公司的企业培训系统
more >- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 企业培训考试系统
支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- OJT培训
通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
