适合上海晨希餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  开会人际沟通系列课

  • 在线课
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  数字化转型落地实战

  • 在线课
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  创新是管理者的第一工程

  • 在线课
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  工业产品生产许可证

  • 在线课

• 优先之选——【选区】
• 实战：亿级电商平台订单系统-安全架构设计
• 咨询服务：合并和收购
• 谈判技巧：完整的谈判案例研究
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 经济增加值（EVA）
• 供应链绩效考核管理
• 模块二 树立威信
• 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
• 超强执行力
• 演讲从未结束：案例篇
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• 第13章 业务组件库打包、发布，添加 CI/CD
• 4.内部控制实施实务与建议
• 促动营销成功：理财客户关系管理
• 第3章 基础算法之“数组类”
• 决定销售的话语
• 用户经营飞轮
• 模块八：有效沟通
• 三、团队篇

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%