适合上海有乐网络技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- MS012
- 时间管理
- 企业全栈新媒体社群运营进阶课
- 内部讲师队伍建设核心关键
- 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
- 识别压力水平:区别好压力与坏压力
- 1. 财务报表基础与速读
- 模块四、严抓作业安全,推动人人讲安全
- 市场营销:基本介绍
- 发刊词
- 3.0 测量 Measure
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
- 资源管理
- 1.撰写财务分析报告的准备工作
- 深度学习
- 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
- protoc插件开发、cobra命令行
- 人情账户:让别人心甘情愿支持你
- 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
- 3.公司章程运用实务
适合上海有乐网络技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合上海有乐网络技术有限公司的企业培训系统
more >- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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