适合江西省腾泰房地产开发有限公司的企业培训课程

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  跟崔小屹学共赢谈判：让对手获胜，让自己获益

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  脊梁正，不生病之腰椎骨盆关节病的误区

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  工伤劳动管理——用人单位和职工的权利与义务

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  X（Twitter）的内容营销和广告投放

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• 销售谈判
• “人”篇——自驱动力团队落地系统
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 运营篇
• 第三步：查KS
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• 商业战略：寻求竞争优势
• 组织环境与领导作用
• 审计沟通情景案例分析1
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 流行的数据科学工具
• HACCP七大原理之记录保持，验证实施
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 养生有道之 一周养生
• Python的变量和数据类型
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• 第22章 电商产品总结

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%