适合上海奥培科技有限公司的企业培训课程

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  《赢升：可复制的高效经营力》

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  WPS2019表格极速入门系统教程（初级）

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  价值链思维下的战略成本管理

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  巧用配色，让PPT更舒服

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• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• 项目管理基础
• 发刊词
• 资本市场：债务资本市场
• MySQL聚合函数
• 国际贸易结算
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 默契团队
• 燃料电池堆测试评价技术
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
• 安全管理
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 模块二：流程
• SQL与Tableau结合——任务一
• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 第一章：认识精益管理

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%