适合青岛广瑞佳科技有限公司的企业培训课程

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  实践型教练领导力

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  医药行业-以患者为中心的推广技巧

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  生产性毒物的危害与防范

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  Word2019　职场文档高效排版（中级）

  • 在线课

• 口头表达技巧
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 第三模块：培育发展
• 第二关
• 国内物业管理公司服务事项及管理办法
• 教学设计
• 第四章：精益设备管理
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 三、绩效差距原因分析
• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
• Spark Streaming整合Flume&Kafka打造通用流处理基础
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 模块二：绩效型问题的分析与重构
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
• 采购篇
• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 八、模仿与创新：数字化颠覆的平衡术
• 用户的获取、留存、活跃与商业化

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%