适合浦江迅杰网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 业务增长阶段：高效决策-全局观决策
- 条件格式技巧合集
- SparkSQL愿景
- 第18章 编辑器组件图层面板功能开发
- 经营力
- 【第12章】让数据可视化的条件格式
- 5.0 改善 Improve
- 第二章 仲裁委员会及其办事机构
- 完整的案例研究：簿记分录+建立损益表和资产负债表
- 咨询服务：重组
- 内容运营
- 扒开流量陷阱 解析避坑之道
- log日志包设计
- 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
- 第26章 案例24：事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
- 模块二 树立威信
- 什么样的企业需要推行SA8000
- 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
- 4.股权激励方案税收疑难问题
- 章节2
适合浦江迅杰网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >
适合浦江迅杰网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。
- 员工学习社区
社群管理专业高效，内容审核精准把关
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 会议录播软件
及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通
- 创建企业直播
创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
